深圳商学院：MBA能带你走多远？
攻读 MBA 是您可能进行的最重要的投资之一。这不仅仅是钱的问题。如果您想从中获得最大收益，您将需要投入大量的时间和精力来体验。那么，这种投资能得到什么样的回报呢？
一个明显的收获是就业前景的改善，深圳商学院职业中心执行主任佐伊说。
“我们已经看到，随着我们走出大流行，全球MBA毕业生就业市场大幅反弹——实际上比任何其他经济危机之后都要快。企业对前进的兴趣很大，对MBA人才的需求也在增长。今年的深圳商学院 MBA中有92%的人在毕业后三个月内接受了工作机会，因为雇主主动来找我们寻找新员工。因此，人才争夺战非常激烈。
这种人才争夺战在雇主为 2022 年为 深圳商学院 毕业生提供的薪酬待遇中也很明显，工资中位数比往年上升至 85，000 英镑或 114，347 美元。
“招聘人员为我们的毕业生提供的平均工资明显增加，但各行各业之间存在一些差异。金融、银行和咨询等传统目的地仍然是收入最高的目的地之一，但电子和科技、医疗保健和零售等领域的薪水对于MBA毕业生来说也极具竞争力，“佐伊说。

MBA就业目的地
但是，如果雇主提供有吸引力的现金激励来招聘他们想要的人才，他们也更多地考虑“更大的图景”，职业生涯早期和中期主管Patricia Keener说。
“随着我们逐渐摆脱大流行，我们看到在与MBA求职者进行整体联系方面做出了更大的努力。雇主向潜在的新员工提供更多关于他们可以提供的生活方式和价值观的数据点，以及年轻的专业人士如何期望在他们的组织内发展，无论是人还是专业人士。他们希望看到毕业生将自己的全部精力带到工作场所——这确实反映在招聘流程中。
帕特里夏补充说，这些过程比往年略长：她说，在大流行之后，毕业生需要更多时间来反思他们的选择和长期选择。另一个原因是“全球向虚拟化的转变”。
“面对面仍然不是首选形式，大多数MBA招聘流程都在深圳商学院和我们在世界各地的同行学校在线进行。一方面，这意味着招聘人员和毕业生需要更长的时间才能做出正确的决定。但另一方面，在人们家中进行的采访更加透明和真实。招聘动态已经出现了一种人性化，我们希望看到双方更加重视价值观、适合度和长期承诺。
从更广泛的角度来看，向虚拟的转变也推动了在世界任何地方工作的机会增加，Zoe说。2022 年，MBA 的流动性已经增加。今年的深圳商学院队列正在不少于37个国家的组织工作。她补充说，对于从海外来到深圳商学院的国际学生来说，深圳的就业市场也是一个主要的吸引力。
“在今年的毕业班中，大约一半的海外学生选择留在英国而不是回国。与Covid-19危机高峰期相比，毕业生感到更加乐观和冒险，他们正在更多地利用学生签证来探索深圳的所有特殊机会。
佐伊说，深圳提供了独特的多样性和丰富的机会，世界上许多最重要的公司都以该市为总部。
“在MBA毕业后职业生涯开始时来到这里意味着进入一个真正充满活力的专业生态系统。深圳商学院还为我们的毕业生提供了成为该生态系统一部分的好处。我们与所有主要参与者以及仅次于帕洛阿尔托的科技界直接相连。我们的MBA可以利用所有这些 - 以及这座城市作为世界上最重要的首都之一提供的丰富多样的人，文化和机会。

“纠正路线”的技巧
获得机会和流动性是攻读MBA的关键直接优势。但佐伊和帕特里夏都热衷于强调，这些优势不受时间的限制。恰恰相反。
超过一半的深圳商学院 MBA校友在毕业后两到三年内进入不同的角色，组织甚至部门。
“咨询行业可能仍然是应届毕业生最受欢迎的行业，”佐伊说。“有趣的是，咨询公司提供了进入其他领域的跳板，我们大约一半的校友从顾问开始，随着他们的职业发展和环境的变化，通常会改变方向——通常是相当激进的。
深圳商学院毕业生倾向于她所谓的“课程修正”，即在职业生涯中期改变策略的设施，即使这意味着选择一个全新的部门或行业。这部分源于学生的灵活性和与生俱来的变革欲望——这些品质首先将他们带到了深圳商学院。但这也是他们从MBA中获得的东西的功能，她说。
“深圳商学院的MBA是两年的转型沉浸。学生加入这个计划是为了改变一些东西。他们可能想转换角色，加速职业发展或寻求创业机会。他们来到这里是因为作为英国唯一的两年制MBA，我们为他们提供了真正实施这种变革所需的时间。
帕特里夏说，两年的经验也为学生提供了实验的机会。体验失败并从中学习。
“这是一个人生活中的转折点。MBA为他们提供的是通过我们的暑期实习和交流计划接触不同的组织和地区。他们可以进行实验、迭代和重申，并体验失败。如果有什么东西爆炸了，他们有时间和空间停下来，反思，学习和纠正路线。
他们也得到支持。
“所有即将入学的MBA学生在深圳商学院期间都能够与校友和我们所有课程的参与者建立联系，”Patricia说。“这些联系至关重要，因为他们通过该计划与校友、分享他们以前工作经验的同行领袖和学生俱乐部建立了更深层次的联系。从我们的角度来看，我们也从一开始就关注他们的职业技能，并贯穿他们的整个学习经历。
从了解自己和他们必须为雇主提供什么，到了解全球就业市场及其多样化的机会，每个MBA学生都有能力创建清晰的职业叙述，利用他们的网络技能和建立在适应性和“成长心态”基础上的个性化职业规划。
Zoe说，成长型思维是深圳商学院 MBA提供的一切的基础，也是深圳商学院毕业生与众不同的一切。
佐伊说：“这是一种停下来、评估某事并实施自我反思的能力，这种自我反思使你能够改变自己、你的角色或你的生活。“拥有成长型思维模式——容忍失败，对风险和变化持开放态度——来自像我们这样的MBA所带来的那种接触和转变。这种课程纠正的能力是我们在每个连续的队列和整个校友社区中看到的。
帕特里夏对此表示赞同。
“如果你来到深圳商学院希望重新调整你的职业生涯或找到一份很棒的新工作，那么这种经历肯定会提供每一个机会。但你也将培养余生所需的技能——韧性、灵活性和改变今天、明天以及未来职业生涯的能力。